中职开学返校时间及方案
一、开学前工作
（一）加强组织领导
1.健全防控领导小组。学院成立由党委书记、院长任组长，党委副书记任副组长，其他院领导任成员的疫情防控工作领导小组，领导小组下设以各部门各单位负责人为成员的办公室,并组建了疫情防控、应急值守、综合协调、劝导服务、教学应对、工作督查6个工作组，全面落实疫情防控责任制，切实履行部门责任、单位责任、个人责任。对在疫情防控期间对政策贯彻不彻底、落实不到位的，依纪依规严肃追责问责。
2.建立联防联控工作机制。研究制定疫情防控工作措施、实施方案和应急响应预案，建立学院各部门各单位之间、学院与市委市政府之间、学院与家长之间的联系渠道，动员一切力量实施联防联控、群防群治。
（二）开展宣传教育
1.充分利用学院门户网站、微信公众号、微信群、QQ群等信息平台和学院公示栏、LED电子屏、标语等阵地，及时发布学院及上级权威疫情防控信息，转载权威主流媒体关于中央、省、市相关疫情防控会议精神、法律法规，普及防控常识，确保疫情防控宣传信息及时传达到每位教职员工和学生。及时掌握网络舆情，推送和上报相关信息，帮助师生员工充分认识疫情的严重危害性，提高防范意识。
2.引导教职员工和学生及时关注权威发布，关注当地疫情防控动态、联防联控的政策措施，不信谣、不传谣，消除教职员工和学生的忧虑和恐惧心理。
3.开展网络心理援助服务，引导师生理性看待疫情，加强心理疏导和干预。
（三）实行分类指导
1.各工作组及各部门、各单位全面摸排全院师生员工的假期活动行踪，严格排查寒假期间若两周内有往来湖北地区的师生员工，以及与确诊病例、疑似病例、隔离观察人员密切接触史的师生员工，要主动居家观察14天，接受所在社区管控。
2.对寒假留院教职员工和教师公寓住户落实每日健康监测，发布预警提醒，非必要原因不外出，尤其不到人流量大的场所逗留；细化后勤卫生保障，严格校门等重要位置管理，做好人员密集场所卫生消毒，按照内防扩散、外防输入的要求做好校内防控工作，出入校园自觉接受安全检查。严禁非本校教职员工、学生及校内家属区住户进入校园，对所有进出校园人员进行严格登记、测量体温，禁止未佩戴口罩或体温异常人员进入校园。禁止校内居住人员串门聊天、聚餐聚集，加强宠物和家禽的管理。
3.对返乡教职员工和学生。明确纪律要求，畅通各职能部门、各系及辅导员与师生联系渠道，主动服务联系师生。引导师生坚决服从马鞍山市委市政府疫情防控工作的有关决定、措施和要求，未经批准一律不得提前返校，要主动配合有关部门报告个人情况。
4.对普通专业实习生。细化政策措施，紧密联系实习单位，加强对实习生疫情防控期间的管理，精准统计各个实习点、各个岗位在岗情况。切实加强疫情防控期间实习生的人文关怀，安排辅导员或心理咨询师，扎实做好实习生思想工作，全力保障学生生命安全和身体健康。
5.对医药卫生类专业实习生。对已经安排在急诊科（发热门诊）、呼吸科、感染科、重症监护（ICU）等疫情防控有关科室的实习生，要确保本人自愿、家长知情。凡是主动申请参加、动员后愿意参加且符合疫情防控要求的实习生，无论是在校学习还是已在实习单位实习，均要递交个人申请（附家长意见、学院意见和实习单位意见）。严格培训，所有实习生必须培训合格后再上岗。
（四）落实防疫措施
1.严格执行国家及我省、我市延迟开学的规定，科学制定返校人员管理预案，错峰安排返校时间。开学条件准备成熟后，经学院党委科学评估后形成开学工作方案报经市教育局备案后实施。
2.进一步完善突发公共卫生事件应急预案，密切关注疫情发展情况，科学研判，完善传染病防控相关制度，尤其是师生和职工的晨午晚检、因病缺勤登记与报告、隔离和复课制度等。与市卫生防疫部门沟通，明确收治医院。
3.制定切实可行的校内居住人员管理办法和校园出入管理办法等，实行封闭管理，做好入校登记，减少人员流动，防止交叉感染。
4.制定疑似病例隔离方案，提前备足备好测温设备、防护用品、消毒剂等物资，准备好隔离观察场所，尽量单独设置，供非本市疑似感染学生应急隔离观察使用。对学院所有室内区域、场所、场地进行全方位的清洁、消毒工作。
（五）执行报告制度
1.建立健全疫情报告机制。明确学院疫情报告人、报告时限和流程，并公布学院疫情报告单位及部门的联系方式，保证疫情信息的及时精准报告。
2.学院疫情报告人按照有关法律法规要求的报告程序、内容和时限向市卫生防疫部门指定的疫情防控机构报告，同时报告学院主要领导。
3.学院医护室加强疾病防控知识专业培训，加强值班力量，如有疑似症状，应立即向学院疫情报告人报告并做好相应的登记记录。一旦发现传染病或疑似传染病病人，应及时报告、妥善处置，要第一时间隔离观察，并立即联系指定医院转诊，做到传染病病例的早发现、早报告、早隔离、早处置。
4.全面落实疫情“日报告、零报告”制度。每日对全体师生员工(含校内的物业管理人员、保安、食堂工人、建筑工人、维修人员、教师公寓中的社会人员等)开展全面精细排查、精准落实，确保不漏一户、不落一人，及时准确报告市教育局。
（六）严格保障工作
1.加强组织领导，统一思想认识，精心工作实施，确保领导有力、制度到位、资金充足、物资齐备，确保疫情防控指挥不脱节、人员无疏漏、环节无死角。
2.主动对接卫生防疫部门，寻求技术指导，制定传染病预防控制应急预案和相关制度。
3.加强统筹协调，安排专门负责疫情防控的医务人员和各部门各单位疫情防控工作联系人。
4.科学合理有效使用物资、经费，对个人防护用品（如口罩、手套、洗手液）和消毒剂（漂白粉、医用酒精等）、体温计、额温计等防护用品，实行专人管理。
5.做好食堂、浴室、饮用水的安全监管。严格落实食堂从业人员持有效健康证明上岗，开展食堂从业人员的健康体检和晨检工作；食堂进货严格落实索证索票，不使用来源不明的家禽家畜，严禁使用野生动物。提倡自带餐具、分段错峰打包方式，不集中就餐。在市卫生防疫部门的指导下加强对自备水源的防护，做好供水设施的清洁、消毒工作。加强浴室管理和服务。进入浴室前进行体温检测。身体不适者及有发热症状人员严禁进入食堂、浴室等公共场所。
6.加大校园环境卫生整治力度。以防控新型冠状病毒感染的肺炎等传染病为重点，全面开展爱国卫生运动，全方位改善环境卫生条件，推进教室、宿舍、食堂、运动场馆、图书馆、厕所等重点区域和场所环境卫生改善整体行动，做到日常通风换气，保持室内空气流通，为广大师生创造卫生、整洁、健康、文明的校园环境。洗手间必须配备肥皂或洗手液。要对电梯间等封闭常用空间和部位，不间断开展消毒工作。
二、开学后工作
（一）加大宣传教育力度
1.持续做好疫情防控信息收集、宣传和舆情监督工作，保证开学后宣传力度不减。引导教职员工和学生及时关注权威发布，关注马鞍山疫情防控动态、联防联控的政策措施，不信谣、不传谣，确保疫情防控宣传信息及时传达到每位师生员工，消除教职员工和学生的忧虑和恐惧心理。
2.加强健康教育，开学后开展形式多样的健康教育。要教育引导全体师生员工及时学习掌握疫情防控知识，大力倡导健康生活，养成良好卫生习惯，努力使师生员工成为疫情防控的参与者和推动者。加强心理辅导，做好心理支持热线和网络心理援助服务，引导师生员工理性看待疫情，加强心理疏导和干预。
3.加强防控宣传教育，将《安徽省学校新冠肺炎师生个人防护手册》发放给每位教职员工和学生，指导师生员工做好个人防护。要利用健康教育课、班级QQ群、微信群、主题班会、观看宣传视频、黑板报、橱窗等多种形式开展宣传教育，增强师生员工自觉防控意识、提高防控能力。
（二）科学合理安排教学
1.调整优化教学安排。根据不同专业特点、不同年级学生实际，灵活调整本学期课程和教学计划安排。本学期前半学期主要开设适合线上教学的公共基础课、专业基础理论课程，实习、实训、技能类课程调整到后半学期，并主动做好与实习单位关于延期实习的衔接。在不影响整体教学秩序、不降低人才培养质量的前提下，个别春季学期课程可调整到秋季学期开设，学院也可合理调整学生实习考核的要求，可以考虑适当推迟暑假时间，或者安排周末上课（如周六正常教学）。
2.分类组织教育教学。加大对学习困难学生帮扶力度，实施分类教学，强化有针对性的辅导。对不能按时返校学生尤其是在疫情防控重点地区无法确定返校时间的学生，落实个性化教学辅导，组织教师继续实施线上教学。加强对抗疫一线人员子女的学习指导和关心关爱。
3.控制教学活动规模。坚持以一个班级及以下为单位开展教育教学活动，跨专业、跨班级、跨年级的集体活动以视频、广播等形式开展。严格控制聚集性活动，一律不开展校际间师生聚集活动，不组织学生参加社会机构等举办的比赛、展示等校外聚集性活动。
4.减少教师聚集活动。疫情防控期间，原则上不召开全院教职员工大会，可利用网络平台召开会议。不组织开展全院性、校际间聚集性教学、社团活动和教研活动，倡导网络教研。必要的小型会议，控制会议时间、会议数量和参会人数。减少教职员工外派出差，不安排教职员工到疫情严重地区出差。
5.持续加强实习管理。精准统计各个实习点、各个岗位实习生在岗情况。扎实做好实习生思想工作，特别是对已在疫情防控重点地区或单位实习的学生，须安排专人与学生保持联系，提供帮助。结合马鞍山疫情防控部署及企业要求，学生返校后，稳步、科学有序组织学生开展实习实训，并安排专人指导做好个人防护。对出现疑似症状的，及时依规处理，并第一时间上报市卫生防疫部门有关部门。
6.做好招生就业工作。做好春季招生延期举行的预案，及时通过多种渠道向社会发布招生延期举行通知。做好毕业生就业指导，积极为毕业班级学生拓展就业渠道。创新就业招聘活动形式，推进就业远程服务，尽量采取网络双选、远程面试、网络签约等形式，统筹安排上半年毕业生就业双选活动，鼓励和支持用人单位通过网络等形式开展宣讲和招聘。
（三）严格落实防疫措施
1.强化学院主体责任。学院主要领导坚守岗位、靠前指挥，全面落实防控措施，确保防控工作无疏漏。加强学院疫情防控领导小组及人员配备，相关人员在岗在位，确保疫情防控工作各项制度全面落实到位。
2.严格人员出入管理。简化注册报到流程，不集中办理师生报到手续，家长或其他陪同人员一律不进入校内。严格实施保安门卫安全查验制度，教职员工和学生入校一律核验身份、检测体温并佩戴口罩，禁止未佩戴口罩或体温异常人员进入校园。外来人员确需入校的，在做好防护措施的前提下，由接待人员陪同到指定场所。坚持“非必要不外出”，教育引导师生减少外出频次。
3.实施校园封闭管理。疫情防控期间，学院实行单门管理、划区划片管理，责任到岗到人，不留死角。学生公寓实施封闭式管理，教职员工和学生进入学生公寓必须实名验证、检测体温并佩戴口罩。校园场地一律暂停对外开放。学院实行24小时院领导带班值班制度，要确保医务室有校医、宿舍楼有值班人员在岗在班，保持通信畅通，确保一旦发生紧急情况能够快速妥善处置。
4.对教师公寓内的住户或返校14日内的师生出现发热（达到或超过37.3℃）、乏力、干咳咽痛、胸闷、呼吸困难、精神稍差、恶心呕吐、腹泻、头疼等异常情况，立即隔离，依规妥善处理，立即上报市卫生防疫部门。
5.错峰安排集体活动。采取分时段就餐、取餐后分散用餐等方式，合理安排教职员工和学生就餐；错时安排不同系部（专业）和年级学生上下课时间、实训室使用时间、浴室开放时间；分时段、分批次组织学生开展体育锻炼，减少学生在教室、实训室、食堂、宿舍间的流动，降低人员交叉感染风险。
6.重点加强密集场所卫生管理。食堂、宿舍、教室、图书馆等经常开窗通风，保持室内空气流通。每日通风不少于2次，每次不少于30分钟。定时对地面、墙壁、桌面、门把手、水龙头等物体表面进行消毒。食品用具严格按照国家有关规定实行消毒。校医室严格执行医院感染管理规定。学院环境以清洁为主，预防性消毒为辅，避免过度消毒。持续做好校园环境卫生、重点场所管理和防护、防疫用品补充。
7.重点加强后勤人员的健康管理。加强食堂食品卫生安全管理，严格对食堂、物业服务等有关人员的岗位管理与健康监测，从业人员须经岗前防控知识培训和体检后方可上岗，发现发热或呼吸道症状者应立即停止工作。在市卫生防疫部门的指导下加强对学院浴室管理，人员进入浴室前进行体温检测，严禁身体不适及有发热症状人员进入浴室。
8.规范隔离措施。专人负责对隔离观察区和隔离观察者的管理，设置专人值守，不得随意出入。隔离观察区人员及隔离观察者严格按照国家有关规定，做好各项防护措施。
9.学院师生员工依法接受卫生防疫部门的调查、采集样本、密切接触者筛查、隔离治疗、预防接种等预防控制措施，如实反映有关情况。
10.患病的学生，休、退学应根据病情、病种，按照学籍管理规定执行。学生解除医学观察或康复后，应持学院医护室和医院开具的病愈证明或解除隔离证明到本系、教务处查验后方可复课。
（四）继续执行报告制度
1.严格落实“日报告、零报告”制度。每日对全体师生员工(含校内的物业管理人员、保安、食堂工人、建筑工人、维修人员、教师公寓的社会人员等)开展全面精细排查、精准落实，确保不漏一户、不落一人，及时准确报告市教育局。
2.实施疫情动态监测。所有不住校学生北门监测：晨（进）中午（出、进）晚上（出）一律测温。所有学生宿舍监测：晨（出）、中午（入）、晚上（入）宿舍一律测温。测量体温时，有发热症状，体温超过37.3℃，宿舍当日值班老师马上按照学校开学后疫情防控应急处置流程进行处理。做好缺勤原因追查与登记等。发现师生员工出现发热、乏力、干咳及胸闷等不适症状，立即启动应急预案，第一时间安排隔离，依规妥善处理，并立即上报市卫生防疫部门和市教育局。
（五）加强防控保障工作
1.完善制度保障。进一步修订疫情防控应急预案和相关制度，构建完备的新冠肺炎等疫情防控制度体系。
2.完善人力保障。主动接受上级主管部门及相关业务部门组织开展的学院疫情防控工作的监督检查和业务技术指导。校医室工作人员定期参加上级主管部门及相关业务部门组织的传染病预防控制业务培训。
3.落实资金保障。安排疫情防控专项资金，专款专用，购置储备足量的个人防护用品（如口罩、手套、洗手液）和消毒剂、体温计、额温枪等防护用品，避免滥用和浪费。
附：关于学院中职学生复学复课的通知
关于学院中职学生复学复课的通知
一、关于中职学生返校复课的时间
按照省教育厅、省人社厅、市委市政府的文件部署要求，并结合学院学生实际情况，暂定如下：
5月8日，中职毕业班378名学生返校，在集中进行疫情防控知识培训半天后离校。其中，原来在岗实习的学生继续上岗实习；有意向参加实习的学生由实训处安排到企业实习；有意向参加升学考试的学生等学院确定补习的具体时间后，返校备考。个别外地学生确因往返困难，可依据有关规定履行请假手续。
5月11日，中职其他年级学生（1700多人）返校报到、注册，次日正式开课。
5月12日、中职春招生（近300人）返校报到、注册，依据过去管理的做法，全部住校，实行军事化管理。
5月13日，和县校区原计划本学期到学院来上课的学生返校。
郑蒲港教学点可根据学院的返校复课安排，结合自身实际安排布置。
返校前的各项工作，由附表中明确的责任部门负责拟定方案并组织实施。
二、关于返校复课疫情防控物资准备
学生复课期间，学院按要求提供必要的测温仪、消毒液、防护服、口罩等物资准备。建议校园各超市、小卖部全部开业，增加口罩、消毒液等物资销售业务。
以上工作由疫情防控组负责制定方案，协调保安公司、物业公司和食堂经营商筹措物资并组织实施。
三、关于学生返校复课的有关管理事项
1．西门、北门同时开放，实行人车分流（师生走西门，机动车走北门）；
2．西大门口设立临时隔离房；
3．上课期间，教室外设立流动监测点，随时为师生提供测温服务；
4．每个学生公寓设立2个监测点，负责三检；
5．南北食堂全部开业，实行分流就餐。食堂经营商负责提供监测服务，负责引导分开就餐，确保就餐安全。
返校后的各项工作由附表中明确的责任部门负责制定方案并组织实施。
四、几点要求
1．各工作组严格按照省教育厅、省人社厅、市委市政府的文件要求，做好“两案”、“八制”的完善工作，研究制定本工作组的工作方案，报领导审定。
2．各工作组严格按照《马鞍山市2020年春季学期职业学校返校准备工作核查表》所列的18项内容，认真准备、细化指标，确保4月24日验收合格，满足返校复学条件。
3．各工作组要加强返校工作指导、完善健康检测信息台账、有序引导师生返校。
4．综合协调组继续加强疫情防控宣传教育。
5．劝导服务组负责摸查中职毕业班学生和非毕业班学生基本情况，向每一名中职学生发布《致家长一封信》、《复学复课须知》。
6．疫情防控组负责加强疫情动态监测，继续做好校园封闭式管理，保持校园环境卫生，错峰安排好学生就餐、洗浴等生活集体活动。
7．教学应对组负责做好线上与线下教学衔接工作，错峰安排好学生理论、体育、实训课等学习集体活动。
8．工作督查组在复学复课前，做好现场督查工作。
9．各部门各单位要恪尽职守，不折不扣贯彻落实上级文件规定，按要求组织教职员工确保5月8日正常复学复课。
10．纪检监察部门要将强化工作检查督导，对工作弄虚作假、贯彻不力，领导干部临阵脱逃、失职渎职等行为，一经查实，一律从严追责。
相关知识
辽宁石化职业技术学院学生返校工作安排
学院2022年中职职教高考招生简章
宠物养护与经营专业（中职）人才培养方案
黔西南民族职业技术学院（中职部）
击鼓催征稳驭舟 奋楫扬帆启新程——广西农牧工程学校召开2024年春学期开学工作会议
小学寒假生活指导方案（精选15篇）
【宠物养护】辽宁本溪中职专业学校一览表
中职“宠物美容与护理”一体化课程开发与实践研究
中职《宠物病理学》课程改革与探索.doc
玉溪农业职业技术学院
网址: 中职开学返校时间及方案 https://m.mcbbbk.com/newsview156096.html
| 上一篇: 倒计时3天！宠界狂欢盛宴拉开序幕 |
下一篇: 《魔兽世界》宠物作战假日活动开启 |
