首页 > 分享 > 在宠物店上班发工资没有工资条就写了几行字加班不给加班费

在宠物店上班发工资没有工资条就写了几行字加班不给加班费

萌宠菠菠乐园
2024-12-25 09:37

在宠物店上班发工资没有工资条就写了几行字加班不给加班费

更新时间：2019-11-21 11:47:52332人浏览

问题描述：

提示：相似问题，细节、证据不同，答案也会不同，建议咨询律师，3~15分钟获得解答！立即提问

5位律师解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

陈世炫律师咨询我

服务地区-广东广州·电话-135-7055-8279

向劳动局投诉处理。

法律快车咨询顾问咨询我

已帮助170291人 · 响应时间平均5分钟内

　　加班费是指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。劳动者加班，延长了工作时间，增加了额外的劳动量，应当得到合理的报酬。对劳动者而言，加班费是一种补偿，因为其付出了过量的劳动;对于用人单位而言，支付加班费能够有效地抑制用人单位随意地延长工作时间，保护劳动者的合法权益。2012年2月，税务总局纳税服务司表示节假日加班费需依法纳税。　　对于不定时加班，应该给予相应的加班工资：　　1、不定时工资制需要报当地劳动部门批准，才能在公司内部施行。可要求公司拿出劳动部门的批件，如有批件，也注意看批了哪些岗位，因为不是所有岗位都属于不定时工作制范围的。　　2、实行不定时工资制，是指在正常工作日里，超过8小时后因工作未做完继续留下来但不算加班。如果是周六、周日工作，即使在8小时以内也要算加班。　　根据以上分析，公司不定时加班不给加班费的行为应属违法，如其坚持错误的做法，劳动者可向劳动监察部门举报或申请劳动仲裁解决。

平台法律顾问团队咨询我

已帮助120426人 · 响应时间平均3分钟内

公司加班但是不给加班费，是违法的。劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付加班费。
申请劳动仲裁的方法：
1. 去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；用人单位的工商登记信息（北京地区不需要提供登记信息）。
2. 提交材料后，5个工作日仲裁委给予立案，然后给双方举证期，给对方答辩期；然后开庭审理，之后对双方进行调解，调解不成仲裁委会下达裁决书；劳动仲裁60天内结案；对于裁决书不服，劳动者可以起诉到法院。
3. 申请劳动仲裁期间，不耽误劳动者去新单位工作。申请劳动仲裁可以追讨两年前的加班工资，但是需要劳动者承担全部举证责任。各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位若存在侵害劳动者合法权益行为，如克扣或无故拖欠工资、拒不支付劳动者延长工作时间工资等，将由劳动行政部门责令其支付工资、经济补偿及赔偿金。

平台特邀律师咨询我

已帮助66393人 · 响应时间平均5分钟内

老板要我延时下班，又不给加班费怎么办？可以到当地劳动保障监察机构投诉或拨打12333进行投诉；又或者可向当地劳动争议仲裁委员会提出申诉。具体内容，下面就由法律快车的编辑为您介绍。　　老板要我延时下班，又不给加班费怎么办？　　可以选择以下两种解决方法　　一是到当地劳动保障监察机构投诉或拨打12333进行投诉；　　二是因支付加班工资发生争议的，可向当地劳动争议仲裁委员会提出申诉，请求裁决用人单位支付加班加点费用等。在提出维权主张时，要注意收集加班证据。　　相关知识链接　　加班工资标准为：　　1、平时加班支付不低于工资的150%的报酬；　　2、休息日加班又不能安排补休的，支付不低于工资的200%的报酬；　　3、法定节假日安排加班的，支付不低于工资的300%的报酬。　　此外，延长工作时间每日不得超出一小时，特殊原因在保障劳动者身体健康的情况下每日不得超出三小时，且每月不得超出三十六小时。

余金桥律师